新闻中心/ NEWS CENTER
公司新闻
行业资讯
公司二届一次职工代表大会胜利召开
2023-02-13 16:28:31 来源:原创 作者:管理员 浏览人数:460 次

奋楫扬帆启新程,凝心聚力谋新篇。2月12日,公司二届一次职工代表大会胜利召开。会议全面总结了2022年工作,坚定发展信心,认真分析当前形势,凝聚力量,高质量谋划并全面部署2023年工作。会议应到职工代表84人,实到76人,符合法定人数。公司全体领导班子成员出席会议,会议特邀公司专职外部董事4人,会议由公司工会主席熊贵华主持。


上午8:40,庄严的《义勇军进行曲》奏响,全体职工起立,铿锵有力地合唱国歌,大会在歌声中正式开幕。


会上,公司党委副书记、董事长孙家兵作了题为《 坚定信心 真抓实干 以激发内生动力驱动公司内涵式高质量发展》的总结讲话。他指出,2022年,我们战胜重重困难挑战,在逆境中实现发展新境界。主要经济指标超额完成;凝心聚力、攻坚克难,重点项目稳步推动;守土尽责、主动担当,高位推动风险防范;持续完善现代法人治理,筑牢国企改革“基石”。



孙家兵强调,2023年,我们用更大作为扛起重任,向公司高质量发展阔步前行。2023年我们工作的总体思路是:全面贯彻落实党的二十大精神和中央经济工作会议精神,深入学习贯彻集团一届七次职代会议精神,坚持稳中求进工作总基调,以深化内涵式高质量发展为主题,以“稳中求进、进中提质”为主线,以“降本提质增效”为目的,以“提升专业化、构建体系化、推进市场化”为手段,坚定信心,促销售、保生存,强协调、破难题,抓机遇、谋出路,抢市场、适应新常态,强基固本抓管理,降本提质增效益,转作风增效能,助推公司可持续发展,在集团公司产业链、供应链上找准定位,实现公司高质量发展。


孙家兵对今年工作提出7个方面要求:


一是坚定信心、确保任务完成。

二是强化品质提升,促销售保运转。

三是强化协调沟通,破解五里问题。

四是强化市场拓展,筑牢发展后劲。

五是强化回迁物业落地,防范征迁风险。

六是强基固本抓管理,降本提质增效益。

七是党建引领率先垂范,转作风、增效能。


公司党委书记、副董事长杨继昆作题为《凝聚攻坚力量  强化担当作为 为公司内涵式高质量发展提供强大内生动力》的精神文明建设工作报告,全面回顾了公司2022年精神文明建设工作情况,提出了2023年精神文明建设工作的总体思路,部署了今年重点工作。


他指出,2023年,公司党委要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大重要精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,加强党的全面领导,弘扬伟大建党精神,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,以“稳中求进、进中提质”为主线,以深化内涵式高质量发展为主题,积极主动融入集团“12345”发展战略,深入对照集团党委“1556”党建工作思路,着力强化党建工作的引领保障能力,着力激发广大党员干部拼搏奉献、攻坚克难的干事创业热情,着力营造风清气正的良好发展环境,为集团构建“质量建投”“绿色建投”“数字建投”“清廉建投”“幸福建投”贡献资运力量。


会议确定,2023年精神文明建设工作主要任务是:


一是加强政治建设,深入学习贯彻党的二十大精神。

二是加强组织建设,党建引领内涵式高质量发展。

三是加强干部人才建设,激励团队履职尽责担当作为。

四是加强党风廉政建设,营造风清气正的良好发展环境。

五是加强企业文化建设,推动“幸福建投”深入人心。



公司党委副书记、副董事长、总经理李邑民作题为《坚定信心 转变作风 狠抓落实 强化风险管控 全面提质增效 奋力开创公司内涵式高质量发展新局面》的工作报告,系统总结了公司指标完成、项目推进、市场开拓、资产运营、基础管理、党的建设等方面取得的成绩,并对今年各项重点工作作了统筹安排。



他指出,2023年,公司要围绕集团公司“12345”战略发展目标谋划和“12125”发展目标落实,强化政策研究、着力市场调研、推动项目落地、加大营销力度、强化清欠清收、防范债务风险、加强基础管理、落实回迁资产、打造人才团队、弘扬企业文化,坚定不移“提升专业化、构建体系化、推动市场化”,努力实现质的有效提升和量的合理增长,做专做强资运公司,做实做优做大二级子公司,打造产品、服务为品牌核心的大资产运营公司,助力集团内涵式高质量发展。


会议确定2023年各项经济指标,确保年内不发生较大及以上级别安全(消防)生产事故,确保实现“零死亡”;工程质量一次性合格率100%。为实现上述目标,2023年工作要重点抓好五个方面:


一是强协调、促供地,防风化债推进五里项目。

二是强品质、促销售,推进建投正阳华府项目。

三是持续推进项目拓展,提振公司发展后劲。

四是做实资产运营,力促资产增值保值。

五是整体协调推进,为集团构建“质量建投”“绿色建投”“数字建投”“清廉建投”“幸福建投”不懈奋斗。


会议审议并通过了2022年度工作报告、精神文明建设工作报告;书面审议通过了《2023年资产经营责任制考核实施方案》《幸福建投送温暖帮扶资金管理使用办法》《2023年集体合同》《2022年度工会经费收支情况报告》《云南建投资产运营有限公司薪酬管理办法》《云南建投资产运营有限公司考勤休假管理办法》。


会议期间,职工代表分成五组,紧紧围绕报告内容进行讨论。与会职工代表们立足岗位、联系实际,积极为公司发展建言献策。公司领导班子成员参加分组讨论,认真听取代表意见建议。


会上,李邑民与熊贵华分别代表企业方和职工方签订了《2023年集体合同》。孙家兵与所属子公司负责人陈鹏、李南分别签订了《2023年资产经营责任书》。李邑民与公司班子成员、相关职能部门负责人、所属子公司相关责任人签订《2023年度目标考核责任书》。会议现场还签订了《安全生产责任书》《消防安全责任书》。会上,公司班子成员、相关职能部门负责人、所属子公司相关责任人均当场宣读了军令状,以示决心。


公司党委副书记王永坚宣读了《公司关于表彰2022年度先进集体和先进个人的表彰决定》。会议表彰了公司2022年度涌现出的4个先进集体、24名先进工作者。2个先进集体、5名先进工作者代表分别作了交流发言。


最后,全体职工代表举手表决,并以热烈的掌声通过了公司二届一次职工代表大会决议,在《国际歌》的歌声中,大会胜利闭幕。


2023年,让我们在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下,以党的二十大精神为统领,在集团党委和公司党委的坚强领导下,持续深化“两个革命”,大力弘扬“四个精神”,始终保持奋斗之志和奋进之势,居危思危、居危思进、居危思变,以积极的心态坚定必胜的信念,挖潜增效,勇毅前行,在大有可为的新时代里展示新作为,持续推动公司内涵式高质量发展,为集团公司加快构建“五个建投”,深入实施“12345”发展战略和“12125”发展目标的新征程作出新的贡献!

上一篇: 公司领导到建投正阳华府项目开展节后复工复产安全生产监督工作
下一篇: 公司党委召开2022年度党员领导干部民主生活会
网站首页
关于我们 资运公司简介 企业发展 组织架构 下属公司 联系我们
新闻中心 公司新闻 行业资讯
公司业务 一级开发 二级开发 资产运营
企业文化 文化理念 员工风采
党群工作 党建工作 两学一做 纪检工作 工会工作
下属公司 三联公司 大立成公司
加入我们 人才理念 员工培训 招聘岗位 应聘方式
手机网站扫描
微信公众号
云南建投资产运营有限公司版权所有 ©2017 Powered by
滇ICP备: 滇ICP备17011479号-1滇公网安备 53011102000858号
公司地址:昆明市官渡区春城路280号
联系电话:0871-63346826